최저임금 산입확대 적용 급여 계산기(테스트 완료)

by enmir posted Jun 06, 2018
?

단축키

Prev이전 문서

Next다음 문서

ESC닫기

크게 작게 위로 아래로 댓글로 가기 인쇄

안녕하십니까? 신입당원 유왕상입니다.


2019년도부터 적용될 최저임금 산입확대 적용에 따른 급여 계산기를 만들어봤습니다.


http://charge.orgfree.com/charge.html


현재 발표된 내용으로는 사실 어떤 변화가 있는지 알기가 쉽지 않습니다.

민주당 이용득 의원이 회의 자리를 나오면서 기자들에게 "도저히 이해할 수 없는 법안이다"라고 말한 것을 들었을때

저는 법안의 반대 의미보다는 진짜 이해하기 너무 복잡해서 자신의 머리로 이해가 안된다는 것을

솔직히 표현한게 아닌가 싶었습니다.


이 급여 계산기는 일반인들이 좀 더 피부에 와 닿을 수 있도록

자신의 기본급여, 상여, 수당 등을 입력하면 2019년도, 2020년도에 기존 방식과 비교하여 월급여가 어떻게 변하는지를

보여주는 것을 목적으로 하고 있습니다.


계산 방식은 장흥배 정책위원이 올려주신 내용을 토대로 만들어 졌습니다.

http://www.laborparty.kr/bd_member/1755037


그런데 아직 계산 결과에 대한 검증이 끝나지 않았기 때문에 아직은 외부 홍보용으로는 사용하지 말아 주십시오.

혹시 노동당 정책위원회에 여력이 되신다면 해당 앱의 계산 결과에 대한 검토를 부탁드립니다.


계산의 방식은 다음과 같습니다.

1. 2019년도 최저임금은 15% 인상, 2020년은 시급 1만원 인상을 전제로 했습니다.


2. 사용자의 입장에서 상여와 수당을 유리하게 배치하는 것을 전제로 

2019년은 25%, 7%, 2020년은 20%, 5% 부분만 상여와 수당으로 책정하였습니다.

저 역시 사용자 입장이라 위와 같이 하는 것이 유리하다는 결론에 도달했고

그리고 상여와 수당에 대한 가이드를 정부가 제시한 만큼 예상컨데

중소규모 사업장의 경우 대부분 이에 따라 상여과 수당을 책정할 것으로 예상됩니다.


검토가 끝나면 선거기간에 선거 운동원들이 테블릿을 들고 선전전을 하면 좋지 않을까 하는 바램이 있습니댜.


궁금한 사항은 댓글로 남겨주시면 확인하는대로 답변해 드리겠습니다.



감사합니다.


===================


테스트는 완료되었습니다. 

잘 사용하셨으면 하는 바램입니다.


Articles

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10